روکیدا
  • گجت‌ها
    • اخبار موبایل و گجت ها
    • گجت های پوشیدنی
    • نقد و بررسی تخصصی گجت ها
  • راهنمای خرید
  • بازی
  • فیلم و سریال
  • نرم افزار و اپلیکیشن
  • نجوم، هوا و فضا
  • موفقیت و پیشرفت
  • خودرو
No Result
View All Result
روکیدا
  • گجت‌ها
    • اخبار موبایل و گجت ها
    • گجت های پوشیدنی
    • نقد و بررسی تخصصی گجت ها
  • راهنمای خرید
  • بازی
  • فیلم و سریال
  • نرم افزار و اپلیکیشن
  • نجوم، هوا و فضا
  • موفقیت و پیشرفت
  • خودرو
No Result
View All Result
روکیدا
No Result
View All Result

با این ۵ راهکار یک مدیرعامل بسیار موفق باشید

مهرناز شهریاری توسط مهرناز شهریاری
4 سال پیش
موضوع: موفقیت و پیشرفت
CEO Functions
دسترسی سریع به سرفصل‌های این مطلب پنهان
1. مسئولیت‌های یک مدیر عامل چیست؟
2. 1- چشم انداز منحصر به فرد خودتان از کسب و کار را داشته باشید
3. 2- منابعی مناسب برای کسب و کار فراهم کنید
4. 3- فرهنگ سازی کنید و فرهنگ گروهی کسب و کار را شکل دهید
5. 4- تصمیم‌های مناسبی بگیرید
6. 5- عملکرد سازمان را پیش بینی کنید و آن را به واقعیت تبدیل کنید

مسئولیت‌های یک مدیر عامل چیست؟

این همان چیزی است که افراد جدید الورود به شرکت و هم چنین مدیران خبره اجرایی باید از آن اطلاع داشته باشند. بعد از آن، درک این که چه چیزی مورد نیاز یک مدیر عامل است، به او کمک می‌کند تا صحنه را برای موفقیت سازمان و نهاد آماده کند. این مسئولیت‌ها هم چنین به کارمندان کمک می‌کند که آن چه مدیر عامل به انجام آن تاکید دارد، نحوه پشتیبانی از آن‌ها و آنچه که تمایل به انجام آن را دارند را درک کنند.

مدیر عامل‌ها دارای 5 مسئولیت کلیدی‌اند، مهم نیست سازمان چقدر بزرگ و یا کوچک باشد، صنعتی که در آن عمل می‌کند چیست و مکان جغرافیایی آن کجاست؛ تنها مدیر اجرایی که دیدگاهی جامع بر شرکت دارد، می‌تواند این وظایف را بر عهده بگیرد.

1- چشم انداز منحصر به فرد خودتان از کسب و کار را داشته باشید

یک مدیر عامل باید جهت استراتژیکی سازمان را تعیین کند و با آن ارتباط برقرار کند. زمانی که این کار انجام شد، تصمیم گیری درباره هر مورد دیگری در کسب و کار دشوار است. و بدون آن، شرکت صرفاً مجموعه‌ای از افراد است که به دنبال اهداف شخصی‌اند، و تنها با ارزش‌هایی که برای خود معین کرده‌اند هدایت می‌شوند.

در حالی که ممکن است دیگر افراد در شکل دهی این چشم انداز استراتژیک کمک کند، یک مدیر عامل باید قادر باشد این چشم انداز را به صورت واضح، درگیرکننده و هیجان انگیز برای تمام سهام داران توصیف کند. تمام کارمندان یک سازمان باید درک کنند که این جهت چگونه بر کار روزانه و مسئولیت‌های روزانه‌شان تأثیر می‌گذارد. هرکاری که مدیر عامل انجام می‌دهد باید در راستای این چشم انداز باشد و از آن حمایت کند. بسیاری از مدیرعاملان چشم اندازشان را تنها به عنوان یک شعار در ورق نوشته‌اند و کاری در زمینه اطلاع رسانی تصمیمات کلیدی خود انجام نمی‌دهند.

CEO Functions2

2- منابعی مناسب برای کسب و کار فراهم کنید

تنها مدیر عامل می‌تواند بین منابع تعادل ایجاد کند. دو منبع بسیار مهم سرمایه و افرادند. مدیر عامل باید هر دوی این منابع را در کمیت و زمانی مناسب در دسترس شرکت قرار دهد تا بتواند باعث موفقیت شود.

تمام مدیران با بودجه‌ها و تخصیص منابع سر و کار داشته‌اند. اما کار مدیر عامل شامل ایجاد تعادلی بین منابع برای تمام گروه‌های متفاوت و مبتدیان، بر اساس اهداف شرکت است. مهارتی در زمینه چنین تصمیم گیری‌هایی نیاز به درکی عمیق از تمام جوانب کسب و کار  و هم چنین چشم اندازی واضح و روشن دارد.

جای گذاری افرادی مناسب در موقعیت‌هایی صحیح با آموزشی مناسب، تنها کار مهمی است که یک مدیر عامل باید از پس آن بربیاید. با داشتن تیمی مناسب، تمام کارها امکان پذیر است. اما با داشتن یک تیم نامناسب دیگر چیزی مهم نخواهد بود.

3- فرهنگ سازی کنید و فرهنگ گروهی کسب و کار را شکل دهید

فرهنگ مجموعه از عقاید، نگرش‌ها، اهداف، رفتارها و ارزش‌هایی است که مشخصه یک گروه می‌باشد. این فرهنگ مشخص می‌کند که کارها در شرکت چگونه پیش بروند و انجام شوند و چگونه بر تمامیت تجربه یک کارمند و به دنبال آن بر تجربه مشتری تأثیر بگذارند. هر گروه سازمان دهی شده‌ای از افراد، فرهنگی را ترویج می‌کند و مدیر عامل باید مدام اوضاع را تحت نظارت قرار دهد و در دستیابی به آن فرهنگ مطلوب خودش را درگیر کند.

مهم‌ترین بخش یک فرهنگ، ارزش‌های آن است: یک مدیر عامل تضمین می‌کند که این ارزش‌ها در تمام شعبات از اولویت بالا به پایین اعمال شوند. یک فرهنگ خوب باعث می‌شود مردم احساس امنیت و ارزشمندی کنند و لذا آن‌ها قادر خواهند بود کار خود را به نحو احسنت انجام دهند.

business outsourcing 1

4- تصمیم‌های مناسبی بگیرید

یک مدیر عامل اغلب از مواجهه با گستره مشکلات شگفت زده خواهد شد. زمانی که مدیر عامل در حال بحث و مناظره درباره یک محصول جدید است، منابع انسانی دیگری ظاهر خواهند شد و به دنبال آن مشکلی قانونی به وجود خواهد آمد. محال است که هرکسی بتواند در تمام جوانب یک کسب و کار خبره شود، اما هنوز مدیر عامل کسی است که مسئولیت تصمیم گیری را بر روی شانه‌هایش به دوش می‌کشد. بیشتر مشکلات برای برطرف شدن و خاتمه یافتن به راه حلی نیاز دارند که بر دیگر شعبات نیز تأثیر می‌گذارد و تنها مدیر عامل، قدرت انجام چنین کاری را دارد. هر کسی می‌تواند مسئولیت خود را در طول زمان به کس دیگری محول کند، اما یک مدیر عامل تصمیم نهایی را می‌گیرد؛ در حالی که هیچ کس قدرت انجام این کار را ندارد.

5- عملکرد سازمان را پیش بینی کنید و آن را به واقعیت تبدیل کنید

همه موافقند که یک مدیر عامل در نهایت در عملکرد شرکت مسئول است. به منظور موفقیت، او باید نقشی فعالانه را برای به انجام رساندن آن عملکرد به نحو احسن بازی کند. این نیاز به آگاهی از صنعت و بازاری که شرکت در آن مشغول به کار است دارد. همچنین مدیر عامل باید با توابع اصلی کسب و کاری در ارتباط باشد تا تضمین کند وظایف به درستی اجرا می‌شوند.

یک مدیر عامل به عنوان یک رابط بین عملیات داخلی و سهامداران خارجی عمل می‌کند. او باید اطمینان پیدا کند که سهامداران انتظار دارند شرکت با چه عملکردی پیش برود، آن را برای تیم‌های داخلی‌اش تفسیر کند و سپس اطمینان حاصل کند که معیارهایی مناسب برای سنجش دقیق آن عملکرد در نظر گرفته شده‌اند. «تو به همان اندازه چیزی را به دست خواهی آورد که آن را سنجیده‌ای» یک ضرب المثل مناسب برای مصداق مطالب بیان شده است. مدیر عامل میانه‌ای را برای سطح عملکردی، بدون توجه به اندازه، نوع، شرایط و سهامداران شرکت، در نظر می‌گیرد.

هوش هیجانی در رهبری کسب و کار

برخی از مدیران عامل، عقیده دارند که باید بنشینند و شغل درب خانه‌شان را بزند، جدا از این‌ها، روش‌های تاکتیکی‌ای وجود دارند که باید انجام شوند. اما مدیرعامل‌های موفق بر طبق مسئولیت‌های فوق الذکر برای صرف زمانشان برنامه ریزی می‌کنند و تنها به لیست‌های فوری برای اقدامشان اکتفا نمی‌کنند. برای پیشرفت موفقیت آمیز یک شرکت، یک مدیر عامل باید تصویری واضح از چگونگی برآورده کردن این کارکردها و نحوه انجام آن‌ها داشته باشد؛ آن‌ها را اولویت بندی کند و به هنگام مواجهه با انبوهی از مشکلات، بتواند تعادلی را ایجاد کند.

مطلب قبلی

50 جمله انگیزشی فوق العاده الهام بخش از مشاهیر جهان

مطلب بعدی

ایراد جدید در گوشی‌های گوگل پیکسل سری Google Pixel 2 XL

مرتبط با همین موضوع:

10 روش برای شروع یک روز خوب و سازنده: روز خود را با انرژی شروع کنید!

10 روش برای شروع یک روز خوب و سازنده: روز خود را با انرژی شروع کنید!

2 ماه پیش
10 روش برای افزایش انرژی: نکاتی مهم برای داشتن انرژی بیشتر در طول روز!

10 روش برای افزایش انرژی: نکاتی مهم برای داشتن انرژی بیشتر در طول روز!

3 ماه پیش
10 روش مطالعه تاثیرگذار: اگر میخواهید اثربخش مطالعه کنید این مطلب را از دست ندهید!

10 روش مطالعه تاثیرگذار: اگر میخواهید اثربخش مطالعه کنید این مطلب را از دست ندهید!

3 ماه پیش
10 روش برنامه ریزی برای رسیدن به اهداف در سال جدید: 10 نکته که نباید فراموش کنید!

10 روش برنامه ریزی برای رسیدن به اهداف در سال جدید: 10 نکته که در برنامه ریزی نباید فراموش کنید!

3 ماه پیش
10 روش برای ترک سیگار: ساده ترین راه های ترک سیگار!

10 روش برای ترک سیگار: ساده ترین راه های ترک سیگار!

3 ماه پیش
10 روش برای داشتن خواب بهتر: 10 راه ساده برای از بین بردن بی خوابی!

10 روش برای داشتن خواب بهتر: 10 راه ساده برای از بین بردن بی خوابی!

3 ماه پیش
مطلب بعدی
Google Pixel 2 XL

ایراد جدید در گوشی‌های گوگل پیکسل سری Google Pixel 2 XL

4 راه کار برای داشتن شغل و خانواده: چگونه به تعادلی آرامش بخش برسیم؟

چطور با این ۴ راهکار شغل و زندگی متعادل و پر آرامشی داشته باشیم؟

Comments 1

  1. بازتاب: سندروم غرور اینگونه شما را به یک مدیر شکست خورده تبدیل می کند - روکیدا

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

تازه‌ترین‌‌ها

14 ویژگی جالب آیپد

14 ویژگی جالب آیپد

4 روز پیش
گزارش هشتمین سال فعالیت فروشگاه تخصصی آرایشی و بهداشتی خانومی

گزارش هشتمین سال فعالیت فروشگاه تخصصی آرایشی و بهداشتی خانومی

1 هفته پیش
مک بوک ایر جدید با تراشه M2: منتظر لپ تاپ فوق العاده قدرتمند اپل باشید!

مک بوک ایر جدید با تراشه M2: منتظر لپ تاپ فوق العاده قدرتمند اپل باشید!

1 هفته پیش
نحوه بازیابی پیامک‌های حذف شده در گوشی‌های سامسونگ

نحوه بازیابی پیامک‌های حذف شده در گوشی‌های سامسونگ

2 هفته پیش

از دست ندهید

14 ویژگی جالب آیپد

مطالب جالب از سراسر وب

 

خرید اقساطی

خرید اینترنتی محصولات آرایشی و بهداشتی

نقد و بررسی روکیدا

14 ویژگی جالب آیپد

14 ویژگی جالب آیپد

دوشنبه 30 خرداد 1401 ساعت 14:44
مک بوک ایر جدید با تراشه M2: منتظر لپ تاپ فوق العاده قدرتمند اپل باشید!

مک بوک ایر جدید با تراشه M2: منتظر لپ تاپ فوق العاده قدرتمند اپل باشید!

جمعه 27 خرداد 1401 ساعت 0:17
مقایسه گوشی‌های سامسونگ گلکسی S22 اولترا و گلکسی نوت 20 اولترا

مقایسه گوشی‌های سامسونگ گلکسی S22 اولترا و گلکسی نوت 20 اولترا

پنج‌شنبه 11 فروردین 1401 ساعت 23:17
مقایسه دوربین گلکسی اس 22 اولترا و آیفون 13 پرو مکس: سرکش کره ای!

مقایسه دوربین گلکسی اس 22 اولترا و آیفون 13 پرو مکس: سرکش کره ای!

شنبه 21 اسفند 1400 ساعت 10:57
  • درباره روکیدا
  • تماس با ما
  • تبلیغات

© انتشار تمام یا بخشی از محتوای روکیدا در رسانه‌های آنلاین یا آفلاین، حتی با درج منبع و لینک به روکیدا، ممنوع بوده و صرفا با مجوز کتبی امکان‌پذیر است. 1400

No Result
View All Result
  • گجت‌ها
    • اخبار موبایل و گجت ها
    • گجت های پوشیدنی
    • نقد و بررسی تخصصی گجت ها
  • راهنمای خرید
  • بازی
  • فیلم و سریال
  • نرم افزار و اپلیکیشن
  • نجوم، هوا و فضا
  • موفقیت و پیشرفت

© انتشار تمام یا بخشی از محتوای روکیدا در رسانه‌های آنلاین یا آفلاین، حتی با درج منبع و لینک به روکیدا، ممنوع بوده و صرفا با مجوز کتبی امکان‌پذیر است. 1400